Send the following on WhatsApp
Continue to ChatDanièle Linhart : « Les méthodes de management centrées sur le ’savoir être’ des salariés ne sont qu’une application exacerbée du taylorisme » http://moissacaucoeur.fr/2018/03/26/daniele-linhart-methodes-de-management-centrees-savoir-etre-salaries-ne-quune-application-exacerbee-taylorisme/